一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位、数量及条件
*府购买服务人员17名，中专及以上学历，专业不限，年龄18-35岁（年6月12日至年6月12日期间出生），条件要求见招聘岗位表（附件1）。
三、报名方式
(一）报名时间
年6月10日至6月12日共3天，每天上午8：30—11：30；下午14：30—17：30。
（二）报名地点
现场报名：罗定市市场监督管理局人事股，
（三）报名要求
应聘者按照公布的招聘条件和要求，持本人身份证、相应证书证明（毕业证、学位证、其他资质证书和获奖证书等）原件及复印件（A4纸规格）和有关证明材料复印件（原件审核后退还）。报名人员需要填好《罗定市市场监督管理局公开招聘*府购买服务人员报名表》（附件2，A4纸正反打印）及本人近期正面免冠大一寸彩照3张，报名时提交。
（四）初步审核
经审核通过后，到罗定市市场监督管理局人事股领取准考证，领取准考证时间另行通知，按准考证上时间准时参加面试。
对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。
（五）报名注意事项
报名人员只可以报考一个岗位组，所提交的有关信息和材料，必须真实、准确、完整、合法、有效。凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试、体检、*审和聘用资格。在同一岗位经审核合格的报名人数少于招聘人数时，按实际报名人数确定面试人选。
应届毕业生须在年7月30日前取得毕业证或相当的资格证。
四、招聘程序
按照“公开条件、自愿报名、统一面试、择优录用”的原则，实行公开招聘，经面试、体检和*审合格后，择优聘用。
（一）面试
面试采用结构化面试的形式进行，时间由罗定市市场监督管理局视疫情防控形势进展议定，主要事项如下：
1、面试内容：主要测试从事岗位业务工作的相关知识，了解应聘人员逻辑思维能力、仪表举止、语言表达能力、应变能力、综合分析和解决问题的能力等。
2、面试形式：结构化面试，满分分。参加面试者采取抽签形式确定面试顺序。
3、面试时间：每人面试时间为10分钟，面试结束即公布成绩，并将面试成绩通知单发至本人。
4、面试成绩合格线：面试成绩60分（含60分）为合格分数线。
5、面试时间、地点以准考证为准。
（二）成绩公布
面试成绩在罗定市市场监督管理局网站上公示，公示时间为3个工作日。
（三）体检
在面试合格人员中，根据面试成绩从高分到低分按招聘名额1:1的比例确定参加体检人选（如面试成绩相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次）；体检工作参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔〕号）标准执行。体检时间、地点、具体参加体检人员名单及体检注意事项另行通知。
（四）*审
体检合格后进入*审程序，由本次公开招聘工作领导小组派人对*审对象的*治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况进行全面考察。
因应聘者自愿放弃或体检、*审不合格等原因出现空缺时，按照面试成绩在符合条件者中从高分到低分依次递补。
（五）公示
公开招聘工作领导小组根据面试、体检、*审结果，按招聘名额1:1的比例确定拟聘用人员，拟聘人员名单在罗定市市场监督管理局网站上公示7个工作日。
（六）聘用
公示无异议后，拟聘用人员由本局统筹安排具体到那个镇（街）工作，不服从安排视为自动放弃聘用，在本岗位按照面试成绩在符合条件者中从高分到低分依次递补。确定镇（街）工作岗位人选后报市人民*府审定。市人民*府批复后，办理有关聘用手续。
五、聘用管理
聘用人员由本局统一管理。聘用期内，由用人单位与聘用人员签订《劳动合同》，聘用人员必须履行《劳动合同》规定的义务，违反合同规定的必须承担相应的责任。《劳动合同》期限为三年，试用期为3个月，在试用期期间不能胜任工作的，则解除合同。合同期满，聘用关系随之解除，如因工作需要续聘的须重新签订《劳动合同》。
六、聘用待遇
聘用人员实行聘期薪酬制度。工资待遇参照《关于规范我市机关事业单位招聘*府购买服务人员工资经费标准请示的批复》（罗府办〔〕6号）的规定，按每人每月元（含社保、医保、办公经费等）标准发放。
七、组织领导
成立罗定市市场监督管理局公开招聘*府购买服务人员工作领导小组，负责组织实施招聘工作。
-。
联系人：彭小姐、黎小姐
本方案由罗定市市场监督管理局公开招聘*府购买服务人员工作领导小组负责解释。
附件1：年公开招聘罗定市市场监督管理局*府购买服务人员岗位表.doc
附件2：罗定市市场监督管理局招聘*府购买服务人员报名表.doc
识别下方
购买服务人员工作领导小组办公室
年6月1日
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